PHÚC LỢI TIẾNG ANH LÀ GÌ
Đội ngũ dịch thuật công triệu chứng xin cung cấp cho các bạn danh sách trường đoản cú vựng giờ Anh siêng ngành nhân sự để các bạn có thêm kiến thức ship hàng cho quá trình của mình.
Danh tự chỉ người
HR manager: trưởng phòng nhân sự
Internship: thực tập sinh
Colleague: đồng nghiệp
Arbitrator: Trọng tài
Daily worker: Nhân viên công nhật
Employee recording: Nhân viên ghi chép trong nhật ký kết công tác
Leading: Lãnh đạo
Subordinate: cấp dưới
Outstanding staff: nhân sự xuất sắc
Administrator cadre/High rank cadre: Cán cỗ quản trị cấp cao
Aggrieved employee: Nhân viên bị ngược đãi
Career employee: Nhân viên chủ yếu ngạch/Biên chế
Congenial co-workers: Đồng nghiệp phù hợp ý
Day care center: Trung tâm chăm sóc trẻ em khi phụ huynh làm việc
Các công việc liên quan mang đến nhân sự
Interview: phỏng vấn
Shift: ca, kíp, sự luân phiên
Recruitment: sự tuyển chọn dụng
Transfer: thuyên đưa nhân viên
Wrongful behavior: hành vi không nên trái
Strategic planning: hoạch định chiến lược
Labor contract: hợp đồng lao động
Case study: nghiên cứu tình huống
Ability: Khả năng
Assessment of employee potential: Đánh giá tiềm năng nhân viên
Benchmark job: Công việc chuẩn chỉnh để tính lương
Behavioral norms: Các chuẩn mực hành vi
Board interview/Panel interview: Phỏng vấn hội đồng
Career planning & development: Kế hoạch và cách tân và phát triển nghề nghiệp (Thăng tiến nghề nghiệp)
Case study: Điển cai quản trị/Nghiên cứu giúp tình huống
Coaching: Huấn luyện
Combination of methods: Tổng hợp các phương pháp
Collective bargaining: Thương nghị tập thể
Thuật Ngữ giờ đồng hồ Anh chuyên Ngành Nhân Sự
Lương thưởng, chế độ
Pay rate: mức lương
Social security: an sinh buôn bản hội
Starting salary: lương khởi điểm
100 per cent premium payment: Trả lương 100%
Adjusting pay rates: Điều chỉnh nấc lương
Allowances: Trợ cấp
Annual leave: Nghỉ phép thường xuyên niên
Award/reward/gratification/bonus: Thưởng, chi phí thưởng
Benchmark job: quá trình chuẩn để tính lương
Benefits: Phúc lợi
Compensation: Lương bổng
Compensation equity: bình đẳng về lương bổng với đãi ngộ
Cost of living: Chi giá thành sinh hoạt
Death in service compensation: Bồi thường xuyên tử tuất
Early retirement: Về hưu non
Education assistance: Trợ cung cấp giáo dục
Emerson efficiency bonus payment: Trả lương theo hiệu năng
Financial compensation: Lương bổng đãi ngộ về tài chính
Family benefits: Trợ cung cấp gia đình
Gantt task anh Bonus payment: Trả lương cơ bản cộng với chi phí thưởng
Going rate/wege/ Prevailing rate: Mức lương hiện hành trong làng hội
Gross salary: Lương gộp (Chưa trừ thuế)
Group incentive plan/Group incetive payment: Trả lương theo nhóm
Group life insuarance: Bảo hiểm nhân lâu theo nhóm
Hazard pay: Tiền trợ cấp nguy hiểm
Heath & safety: Y tế và bình an lao động
Holiday leave: Nghỉ lễ (có lương)
Incentive payment: Trả lương kích thích lao động
Incentive compensation: Lương bổng đãi ngộ kích mê say LĐXS
Input: Đầu vào/nhập lượng
Insurance plans:Kế hoạch bảo hiểm
Job expenses: Công tác phí
Job pricing: Ấn định nút trả lương
Maternity leave: Nghỉ chính sách thai sản
Moving expenses: Chi phí đi lại
Pay followers: Những người/hãng tất cả mức lương thấp
Pay grades: Ngạch/hạng lương
Pay scale: Thang lương
Pay ranges: Bậc lương
Pay roll/Pay sheet: Bảng lương
Pay-day: Ngày phát lương
Payment for time not worked: Trả lương trong thời gian không làm việc
Pay-slip: Phiếu lương
Piecework payment: Trả lương khoán sản phẩm
Premium pay: Tiền trợ cung cấp độc hại
Sick leaves: Nghỉ phép bé đau vẫn được trả lương
Social assistance: Trợ cấp cho Xã hội
Sound policies: Chính sách hòa hợp lý
Unemployment benefits: Trợ cấp cho thất nghiệp
Services and benefits: Dịch vụ với phúc lợi
Salary advances: Lương trợ thì ứng
Tính chất công việc
Demanding: Đòi hỏi khắt khe
Supervisory style: Phong biện pháp quản lý
Working hours: Giờ có tác dụng việc
Violation of law: phạm luật luật
Violation of company rules: Vi phạm điều lệ của Công ty
Taboo: Điều cấm kỵ
Specific environment: Môi trường quánh thù
Self appraisal: Tự đánh giá
Self-actualization needs: Nhu cẩu thể hiện bản thân
Reorientation: Tái hội nhập vào môi trường thiên nhiên làm việc
Risk tolerance: Chấp nhấn rủi ro
Proactive: công ty động
Reactive: Chống đỡ, bội phản ứng lại
Performance expectation: kỳ vọng ngừng công việc
Penalty: Hình phạt
Outstanding: Xuất sắc
Open culture: Bầu không khí văn hóa truyền thống mở
Observation: quan tiền sát
Manual dexterity: Sự khéo léo của tay
Job satisfaction: Thỏa mãn với công việc
Job rotation: chuyển phiên công tác
Job envolvement: Tích cực với công việc
Job environment: môi trường làm việc
Internal equity: Bình đẳng nội bộ
Interlligence tests: Trắc nghiện trí thông minh
Group appraisal: Đánh giá nhóm
Corporate culture: Bầu văn hóa truyền thống công ty
Congenial co-workers: Đồng nghiệp đúng theo ý
Corporate philosophy: Triết lý công ty
Conflict: mâu thuẫn
Human resource development: phát triển nguồn nhân lực
Để biến đổi một fan làm nhân sự giỏi, bạn phải trang bị cho mình kiến thức, kỹ năng cần thiết, bao gồm các tài năng mềm, kĩ năng cứng và đặc biệt nhất là tăng tốc kỹ năng giờ Anh. Trình độ tiếng Anh càng cao, thời cơ nghề nghiệp và thời cơ thăng tiến càng cao.
Mong rằng gần như thuật ngữ giờ Anh chăm ngành nhân sự sẽ là giữa những hành trang cho sự thành công xuất sắc của bạn.
